Gute Führung ist kein Zufall – warum wir die Leading Vet Academy entwickelt haben

Führung in der Tiermedizin passiert selten nach Plan. Viel häufiger wächst man Schritt für Schritt in diese Rolle hinein. Genau das habe ich in meiner Arbeit mit Tierärztinnen und Tierärzten immer wieder beobachtet: Das Team wird größer, die Abläufe komplexer, die Verantwortung steigt – und plötzlich geht es nicht mehr nur um fachliche Exzellenz, sondern um Menschen, Kommunikation und klare Entscheidungen.

Und genau hier beginnt die eigentliche Herausforderung.

Führung beginnt im Alltag – nicht im Seminarraum

Führung lässt sich nicht theoretisch „abhaken“. Sie entsteht nicht an einem einzelnen Seminartag und entwickelt sich auch nicht durch reine Wissensvermittlung. Führung zeigt sich im Alltag einer Tierarztpraxis oder Tierklinik:

• im Gespräch mit einer überlasteten Mitarbeiterin

• in der Klärung von Konflikten im Team

• beim Setzen von Erwartungen und Zielen

• bei schwierigen Entscheidungen unter Zeitdruck

  
  

Diese Momente brauchen Klarheit, Struktur und eine bewusste Haltung. Und genau dafür werden viele Tierärztinnen und Tierärzte in ihrer Ausbildung nicht vorbereitet.

Warum wir die Leading Vet Academy entwickelt haben

Gemeinsam mit Mag. Stefan Bauhofer, MRCVS, habe ich die Leading Vet Academy entwickelt, weil wir genau diese Lücke schließen wollten.

Stefan bringt seine langjährige Erfahrung als Tierarzt im In- und Ausland sowie als Gründer von Vet-Coaching ein. Ich selbst arbeite seit vielen Jahren als systemischer Coach und begleite Führungskräfte dabei, ihre Rolle klar, wirksam und authentisch zu gestalten.

Uns war wichtig: Wir wollten keinen weiteren „allgemeinen“ Führungskurs.

Wir wollten ein Programm entwickeln, das wirklich zur Realität in der Tiermedizin passt.

👉 Ein Programm, das die echten Situationen aufgreift

👉 Ein Programm, das sofort anwendbar ist

👉 Ein Programm, das Führung greifbar und strukturiert macht

Das Ergebnis ist die Leading Vet Academy – ein praxisorientierter Onlinekurs speziell für Tierärztinnen und Tierärzte mit Führungsverantwortung.

Für wen ist die Leading Vet Academy gedacht?

Der Kurs richtet sich an:

• Praxisinhaber:innen

• Klinikleitungen

• angestellte Tierärzt:innen mit Führungsverantwortung

• HR-Verantwortliche im veterinärmedizinischen Umfeld

  
  

  Kurz gesagt: Für alle, die Führung nicht dem Zufall überlassen wollen.

  
  

Was gute Führung wirklich braucht

In unserer Arbeit sehen wir immer wieder die gleichen Erfolgsfaktoren:

• Klarheit in der eigenen Rolle

• Struktur in Abläufen und Entscheidungen

• Kommunikation, die auch schwierige Themen möglich macht

• Selbstführung als Grundlage für Teamführung

  
  

Genau diese Themen stehen im Mittelpunkt der Leading Vet Academy.

Nicht als Theorie – sondern in einer Form, die sich direkt in den eigenen Praxisalltag übertragen lässt.

Warum wir uns bewusst für ein Onlineformat entschieden haben

Führung entwickelt sich nicht linear. Sie entsteht durch:

• Reflexion

• Wiederholung

• Anwendung

  
  

Unser Online-Angebot bietet genau dafür die idealen Voraussetzungen.

Die Inhalte können dann bearbeitet werden, wenn es wirklich passt – nicht, wenn ein Seminartermin es vorgibt. Themen lassen sich wiederholen, vertiefen und direkt im eigenen Teamkontext ausprobieren.

So entsteht Lernen nicht losgelöst vom Alltag, sondern mittendrin.

Einladung zur Leading Vet Academy

Wenn du deine Führungsrolle klarer, strukturierter und bewusster gestalten möchtest, lade ich dich herzlich ein, die Leading Vet Academy kennenzulernen.

In unseren Informationsveranstaltungen geben wir Einblick in Inhalte, Aufbau und konkrete Vorgehensweise – und beantworten natürlich auch alle Fragen.

👉 Mehr Informationen und Termine findest du hier: https://www.vet-coaching.eu/leading-vet-academy/

Mein persönliches Fazit: Gute Führung ist kein Zufall.

Aber sie ist lernbar – wenn man bereit ist, hinzuschauen, zu reflektieren und neue Wege zu gehen.

Und genau dabei begleiten wir dich.